Sebastian Philipp
Benefits
Arbeiten an der Universität Wien bedeutet mehr als ein spannendes Aufgabenfeld: es heißt auch, von zahlreichen Vorteilen zu profitieren.
Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, moderne Infrastruktur mit international konkurrenzfähiger Ausstattung sowie umfassende Gesundheits- und Unterstützungsangebote machen uns zu einer attraktiven Arbeitgeberin.
Erhalten Sie hier einen Überblick über unsere Benefits.
Vereinbarkeit Beruf | Privatleben
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Karenzmodelle | Sabbaticals
- Kinderbetreuung | KinderUni
- Pflegefreistellung | Pflegekarenz/-teilzeit
- Wiedereingliederungsteilzeit
- 24. und 31. Dezember frei
Aus- | Weiterbildungsangebote
- Kostenfreies Kursangebot
- Geförderte Deutschkurse
- Vergünstigungen für Sprachkurse
- Kongress- und Tagungsteilnahmen
- Coaching | Supervision
Gesundheitsförderung | Fitness
- Gesundheitstage
- Impfangebote
- Arbeitsmedizin| -psychologie
- Vergünstigtes Sportangebot (USI)
- Fit am Arbeitsplatz
Flexible Arbeitszeit | Homeoffice
- Gleitzeit für Mitarbeitende in Administration & Organisation
- Breite Rahmenarbeitszeit | 6 bis 22 Uhr
- Homeoffice/Remote work in Absprache möglich | auch vom Zweitwohnsitz, wenn in Österreich
- Zentral gelegene, gut ausgestattete Arbeitsplätze
Teilzeit- und Karenzierungsmöglichkeiten
Gleichstellung | Diversität
- Gleichstellung | Maßnahmen zur Frauenförderung
- Gender Monitoring
- Maßnahmen zur Barrierefreiheit
- Maßnahmen zu Inklusion | Diversität
- Beratungsstelle Sexuelle Belästigung & Mobbing
Vergünstigungen | Vorsorge
- Betriebliche Pensionskasse
- Mitarbeiter*innenkarte (u:card)
- Bibliotheksausweis
- Mitarbeiter*innenrabatte für Dienstleistungen, im kulturellen Bereich und beim Mittagstisch
- Bildschirmarbeitsbrille
Vergünstigte Hard- und Software (u:book)
